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Vielfalt als Schlüssel gegen den Fachkräftemangel

/ via Stadt Heidelberg / zusammengefasst von chat gpt /

Die Konferenz „DiverseCity 2025“ findet am 12. September 2025 von 14 bis 18.30 Uhr auf dem SRH University Campus in Heidelberg statt und thematisiert den Fachkräftemangel in der Region Rhein-Neckar sowie die Rolle von Diversity Management. Veranstalter ist das Queere Business Netzwerk Rhein-Neckar (QBN), unterstützt vom Amt für Chancengleichheit. Die Schirmherrschaft übernehmen Dr. Nicole Hoffmeister-Kraut, Oberbürgermeister Prof. Dr. Eckart Würzner und Christian Specht.

Das Programm umfasst eine Keynote zu Vielfalt und Inklusion, eine Podiumsdiskussion mit Experten sowie interaktive Breakout-Sessions. Besonders wird ein Pilotprojekt der PIMA Sanitär und Heizung GmbH vorgestellt, die ihre Maßnahmen zur Förderung von Vielfalt präsentieren wird. Studien belegen, dass diverse Teams innovativer und erfolgreicher sind, wodurch Unternehmen Wettbewerbsvorteile erlangen können.

Teilnehmer aus Unternehmen, Start-ups, Wirtschaftsverbänden, Politik und Zivilgesellschaft sind eingeladen, um Impulse zum Thema Diversity Management zu erhalten. Anmeldungen sind über die Webseite www.diversecity.de möglich. Ansprechpartnerin für Rückfragen ist Dr. Caroline Smout.

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